de Victor O. Negru | Civis News
De ani buni, asistăm la un proces lent, dar constant, de slăbire a Poliției Române. Subfinanțarea, lipsa de personal, politizarea conducerii și modificările legislative controversate au creat un sistem care, potrivit multor polițiști din interior, se află într-o stare critică.
Imagine simbol: autospecială a Poliției Române, instituție despre care tot mai multe voci spun că se confruntă cu lipsă de personal și resurse.
Sindicatul Polițiștilor Dolj susține că instituția a fost afectată de o serie de decizii administrative și politice care au dus, treptat, la pierderea profesionalismului și la scăderea încrederii publice.
De același autor: https://civisnews.ro/2026/02/28/desfiintare-posturi-politie-locala-norme-personal-primarii/
Dispariția sectoristului – ruperea legăturii cu comunitatea
Una dintre cele mai importante schimbări a fost desființarea sectoriștilor. În trecut, aceștia reprezentau polițistul de cartier, omul care cunoștea comunitatea, problemele ei și persoanele cu potențial infracțional.
Sectoristul avea atribuții largi, de la cercetare penală până la activități administrative. După ani de muncă în același teritoriu, ajungea să cunoască fiecare familie, fiecare conflict și fiecare risc.
În prezent, conceptul de „polițist de proximitate” nu mai are aceeași eficiență. În multe cazuri, acești polițiști sunt implicați în activități birocratice sau administrative, iar cetățenii nici măcar nu știu cine este polițistul responsabil de zona lor.
Reformele care au slăbit structura instituției
Criticii reformelor din ultimii ani spun că reorganizarea poliției a creat confuzie și a redus specializarea.
În trecut, existau structuri clar delimitate – rutieră, criminalistică, rurală, judiciară. Ulterior, s-a încercat crearea unui model în care polițistul trebuia să îndeplinească simultan mai multe roluri.
Rezultatul, spun reprezentanții sindicatelor, a fost o scădere a eficienței și o creștere a numărului de dosare întoarse de parchete din cauza problemelor procedurale.
Desființarea posturilor de poliție din rural
O altă decizie controversată a fost reorganizarea posturilor de poliție din mediul rural. În unele perioade, acestea au fost desființate sau comasate în secții mai mari.
În multe comune, acest lucru a dus la lipsa permanentă a polițistului din localitate, iar reacția comunităților a fost una puternică. În final, unele posturi au fost reînființate, însă cu personal mult redus.
În anumite zone, posturile figurează pe hârtie cu mai multe funcții, dar în realitate au doar unul sau doi polițiști.
Angajările directe – o practică criticată
Sindicatele atrag atenția și asupra extinderii angajărilor directe în poliție, practică ce ar fi devenit frecventă în ultimii ani.
Criticii spun că această metodă ar fi deschis calea unor recrutări fără pregătirea profesională necesară, în timp ce școlile de poliție au început să atragă tot mai puțini candidați.
Dacă în urmă cu două decenii concurența era de aproximativ 20 de candidați pe un loc, în prezent, în unele cazuri, abia se ocupă locurile disponibile.
Condițiile de lucru din mediul rural
Situația posturilor de poliție din mediul rural este descrisă de polițiști ca fiind extrem de dificilă.
În unele cazuri, clădirile sunt degradate, iar dotările de bază lipsesc. Există posturi fără apă curentă, fără toalete funcționale sau fără resurse minime pentru desfășurarea activității.
Salarii mici și stres ridicat
Un alt punct criticat este nivelul de salarizare.
Sindicatele spun că veniturile polițiștilor debutanți sunt comparabile cu cele ale muncitorilor necalificați din construcții, ceea ce face profesia tot mai puțin atractivă pentru tineri.
În plus, stresul profesional este foarte ridicat. Potrivit unor studii interne citate de reprezentanți ai sistemului, speranța de viață a polițiștilor care au lucrat în structurile operative ar fi semnificativ mai mică decât media națională.
O instituție aflată la răscruce
Toate aceste probleme – lipsa de personal, politizarea conducerii, condițiile dificile de muncă și scăderea atractivității profesiei – conturează imaginea unei instituții aflate într-un moment critic.
Sindicatul Polițiștilor Dolj avertizează că fără reforme reale și investiții serioase, Poliția Română riscă să piardă definitiv resursele umane și profesionalismul de care are nevoie.
Iar consecințele nu vor fi resimțite doar în interiorul sistemului, ci de întreaga societate.
Ai informații de interes public?
Aveți informații sau documente relevante pentru interesul public?
Ne puteți scrie în privat sau la adresa redacției. Confidențialitatea surselor este protejată.
📧 Email redacție: redactia@civisnews.ro
🌐 Website: www.civisnews.ro
📱 WhatsApp: 0784 997 812
Dacă apreciați demersurile Civis News, lăsați un comentariu, distribuiți articolul și urmăriți-ne pentru informații verificate și relevante.
Civis News – Vocea Ta.
Leave a Reply